近年来，百色市坚持和发展新时代“枫桥经验”，聚焦党建引领，以“边关党旗红”为载体，创新乡村治理模式，建强基层社会治理“桥头堡”，探索边关特色基层治理新途径。

坚持党建引领，建强“大治理”组织体系。在2个边境县（市）纵向建立“社区党委—网格党支部—党员中心户”网格架构，设立村屯级网格党支部568个、党小组964个，引导党员冲在一线，带领广大群众、各类志愿服务队参与网格治理，织密“红色网格网”。创建“一结四联”工作机制，组织2个边境县（市）230余个机关企事业单位党支部与250个村（社区）党支部开展结对共建，围绕组织联建、活动联办、工作联抓、问题联改等目标开展活动，包保指导推动农村基层党建、乡村治理、乡风文明、移风易俗等抓党建促振兴工作，汇聚共治力量。

突出自治强基，激发“多融合”民主活力。建立健全“一约四会”制度，组织开展“喝茶议事”“炉边谈话”“乡音乡情”等适合当地村民生活习惯的自治活动近百场次，参与群众超5000人次，激发群众参与社会治理的内生动力。严格落实“一事一议”“四议两公开”工作法，实施清单化管理，对涉及村里的重大决策、重大项目安排等均落实“四议两公开”民主决策程序进行，持续开展移风易俗“五大行动”，重点整治高价彩礼、厚葬薄养、大操大办、赌博酗酒、封建迷信等突出问题，对举办婚礼、丧事、满月酒、新居落成等红白事实行每月排查，与村集体“红利积分”挂钩，实现以量化管理提升乡村治理。

强化法治保障，夯实“治之端”平安根基。立足中越边境实际，因地制宜创新探索便民利民、高效和谐的审判模式，打造“边境特色＋多民族品牌”的“边境女子巡回法庭”。建立“一庭二室四站＋N服务中心”网格化调处平台，深化诉源治理，多元化解矛盾纠纷；创建“联调＋联访＋心灵辅导”三合一的家事调解纠纷机制，创设“一点一网一联动”工作机制，妥善处理家事纠纷；通过法小象平台与“乡村振兴”法律服务合作，积极推动法律服务站建设，由平台指派律师作为调解员，通过线上或线下调解矛盾纠纷，确保“小事不出村、矛盾不上交”，辖区内无重大安全事故发生，群众安全感、满意度有所提升。

注重德治教化，塑造“和美善”的文明乡风。依托新时代文明实践中心，在每个村建立2－3支志愿服务队伍，开展卫生、文化、科技“三下乡”活动，普及民族宗教政策、科学知识及有利于身心健康等各类群众文化活动共500余场次及相关民族民俗文化文艺活动60余场。开展典型选树活动，每季度评选推荐一批身边好人、一次道德讲堂活动，每年评选一次善行义举榜，评选表彰一批五好文明家庭、十星级文明户、美德少年、最美志愿者、岗位学雷锋标兵，每两年评选表彰一批道德模范，通过身边典型的选树活动，将身边好人好事整理上墙，用身边事教育身边人，用身边的好人好事、凡人善举引导人、塑造人，进一步推动移风易俗，弘扬优良家风，树立文明新风，营造学习先进、争当好人、培育新风的浓厚氛围。